Названы профессии, несущие в себе синдром эмоционального выгорания

15:16, 20.03.2012 / Верcия для печати / 2 комментария

Синдром эмоционального выгорания связан с выполнением в течение длительного времени ежедневной работы с постоянной психоэмоциональной перегрузкой, которая приводит к накоплению последствий хронического стресса.

Названы профессии, несущие в себе синдром эмоционального выгорания

Больных синдромом беспокоит постоянная усталость, общая слабость, недомогание, повышена физическая и умственная утомляемость.

Кроме психологических расстройств, у больного человека существенно снижается иммунитет, итог - частые ОРВИ, повторные ангины, тонзиллит.

Чаще всего синдром эмоционального выгорания возникает у учителей, врачей, медицинских сестер, менеджеров, торговых агентов, социальных работников и представителей других профессий, связанных с постоянным общением со значительным количеством людей.

argumenti.ru

Рубрики: Психиатрия

2 комментария Оставить комментарий

Наверное, нужно и пересматривать некоторые нормативы у медицинских сотрудников, чтобы снизить такое состояние, когда каждый день лежать пластом, а в пятницу вообще быть никаким, что может привести к синдрому эмоционального выгорания.
Например, на профосмотр в бюджетной системе норма нагрузки 8 человек в час, то есть за 7- 8 часов работы 56 - 64 человека. На практике это достаточно тяжело как врачам ( особенно, если он выполняет и ряд обследований, или за двух трех специалистов работает), так и медсестрам.
Кроме того и качество профосмотров в целом низкое, потому что физически нереально 56-64 человека посмотреть качественно.
Я понимаю, когда военное положение, но когда относительно мирное время, то делать профосмотры по 56-64 человека в день, а то и больше (практикуется частными клиниками) совершенно неразумно как для здоровья, так и для качества. Профосмотры помимо годен не годен несут функцию выявления ранних стадий заболеваний (включая и профзаболевания), но, увы, при такой рутинной работе ( 50 и выше человек) выявить ранние стадии заболеваний не представляется возможным и медики выдыхаются, особенно те, кто по 302 приказу смотрят всех (чаще это психиатры, терапевты, окулисты).

хочу напомнить причины синдрома эмоционального выгорания( СЭВ) :недостаточная зарплата-82.5%, плохие условия организации рабочего места- 60,9% , большие нагрузки- 44,5% , отсутствие профессионального роста-33,7%. Отсюда танцуем о вариантах выхода из этого состояния: повышение зарплаты-93,5%, улучшение условий труда-76,1%, улучшение своих бытовых условий-68,5%,участие в семинарах, конференциях( в том числе международных),научной деятельности-66,3%,снижение нагрузки,улучшение психологического климата в коллективе-39,2%. А просто обращение к психиатру ничего не даст. СЭВ- это многофакторная, сложная проблема и просто так ее не решить.

Написать комментарий:

Вы также можете оставить комментарий, авторизировавшись.

Самое обсуждаемое

Читать все отзывы
Читать дальше

Нашли ошибку?

captcha Обновить картинку
×